張家口為后奧運(yùn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供有力人才支撐
乘冬奧之風(fēng) 聚領(lǐng)軍之才

　    人才是強(qiáng)市之基、發(fā)展之要、活力之源。近年來，張家口市始終秉持“人才是第一資源”的發(fā)展理念，不斷實(shí)施更加積極、有效、開放的人才政策，全面落實(shí)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，實(shí)施“四大工程”，打響人才工作攻堅(jiān)戰(zhàn)，助力張家口高質(zhì)量發(fā)展。

教育部“長江學(xué)者”特聘教授劉宇（左）和團(tuán)隊(duì)成員在冬奧會(huì)張家口賽區(qū)開展數(shù)據(jù)采集工作的場景。 張家口市委組織部提供

　　京張人才交流合作助力協(xié)同發(fā)展

　　2021年5月，張家口市政府與北京大學(xué)人民醫(yī)院正式簽訂了全域全面“醫(yī)聯(lián)體”協(xié)議，張家口6家醫(yī)療機(jī)構(gòu)掛牌加入“北京大學(xué)人民醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體”，并引進(jìn)北京大學(xué)人民醫(yī)院6名醫(yī)療專家在當(dāng)?shù)蒯t(yī)院常年開展診療服務(wù)。近年來，張家口市把人才工作作為加速構(gòu)建京張同城化格局的“先遣隊(duì)”“排頭兵”，全面加強(qiáng)與北京人才交流合作和一體化發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2021年累計(jì)從北京引進(jìn)博士及以上高層次人才26人。

　　深化合作引才。去年以來，張家口市發(fā)揮“朝延張冰雪項(xiàng)目場館人才聯(lián)盟”平臺(tái)作用，與北京朝陽區(qū)、延慶區(qū)合作舉辦“2021年海外人才創(chuàng)業(yè)大會(huì)（OTEC）創(chuàng)業(yè)中國行張家口專場活動(dòng)”，現(xiàn)場引進(jìn)2個(gè)優(yōu)勝項(xiàng)目；發(fā)揮北醫(yī)三院崇禮院區(qū)國家區(qū)域醫(yī)療中心作用，引進(jìn)中國工程院院士喬杰、享受國務(wù)院特殊津貼專家敖英芳以及北京大學(xué)第三醫(yī)院21名各領(lǐng)域?qū)＜?，填補(bǔ)區(qū)域內(nèi)醫(yī)療領(lǐng)域多項(xiàng)技術(shù)空白。為深化落實(shí)《京冀張醫(yī)療衛(wèi)生協(xié)同發(fā)展框架協(xié)議》，促進(jìn)京津冀醫(yī)療人才一體化發(fā)展，積極助推市第一醫(yī)院掛職副院長（首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京朝陽醫(yī)院胸外科主任醫(yī)師王洋）聘用為張家口市第一醫(yī)院院長。

　　創(chuàng)新平臺(tái)引才。在國聘網(wǎng)搭建冬奧引才專屬平臺(tái)，舉辦“助力冬奧會(huì)·智匯張家口”冬奧人才引進(jìn)專場網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)和人才政策訪談會(huì)，為87家企業(yè)引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員235名。探索“人才飛地”引才模式，制定出臺(tái)《張家口市柔性引才暫行辦法》《“人才飛地”跟崗學(xué)習(xí)辦法》，鼓勵(lì)園區(qū)到“人才飛地”交流學(xué)習(xí)，成功引進(jìn)樂學(xué)體育、科萬文化傳播等6個(gè)項(xiàng)目。強(qiáng)化對接引才。鞏固與北京東西部協(xié)作和定點(diǎn)幫扶關(guān)系，選派30名干部到北京掛職對接，促成地方、企業(yè)與中科院、中國林科院、清華大學(xué)等簽訂產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目協(xié)議10個(gè)。

國務(wù)院特殊津貼專家、北京大學(xué)第三醫(yī)院崇禮院區(qū)院長敖英芳（前排左）正在會(huì)診。 張家口市委組織部提供

　　人才領(lǐng)跑計(jì)劃促產(chǎn)業(yè)人才集聚

　　出臺(tái)《張家口市產(chǎn)業(yè)人才領(lǐng)跑計(jì)劃》，成立產(chǎn)業(yè)人才聯(lián)盟、組織人才高層論壇……近年來，張家口市圍繞六大新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標(biāo)，不斷加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，立足產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新人才鏈，先后出臺(tái)10余項(xiàng)有突破性的重點(diǎn)舉措，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)人才集聚。

　　積極搭建平臺(tái)。圍繞重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)成立國家可再生能源示范區(qū)國家咨詢委員會(huì)、新能源產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟等組織，組織召開2021中國國際數(shù)字經(jīng)濟(jì)博覽會(huì)和2021中國滑雪產(chǎn)業(yè)發(fā)展論壇等活動(dòng)，著力搭建交流合作平臺(tái)。張江（張家口）園區(qū)積極與清華大學(xué)、中科院電工所等合作，建立張家口氫能與可再生能源研究院，聘請中國科學(xué)院院士歐陽明高任首席科學(xué)家。截至目前，全市共有國家級(jí)人才平臺(tái)34家，省級(jí)人才平臺(tái)155家，集聚各類創(chuàng)新人才2萬多名，開展項(xiàng)目研發(fā)、關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)500多項(xiàng)。

　　拓寬引才渠道。該市連續(xù)9年實(shí)施“百名碩博”引進(jìn)計(jì)劃，按照政策規(guī)定，博士研究生不受報(bào)名時(shí)間和單位編制限制，支持醫(yī)院、高校等用人主體“走出去”搶人才，提高引才質(zhì)量和效率。

　　截至目前，累計(jì)引進(jìn)全日制博士、碩士研究生661名，引進(jìn)儲(chǔ)備了一大批高學(xué)歷青年人才。不斷加大柔性引才力度，2021年柔性引進(jìn)“周末專家”71人，建起“周末工程師”隊(duì)伍兩支，2021年累計(jì)引進(jìn)海外高層次人才3名、國內(nèi)高層次人才10名、本科及以上高校畢業(yè)生6188名。

　　冬奧人才開發(fā)助推冬奧經(jīng)濟(jì)發(fā)展

　　張家口市把人才資源作為成功舉辦冬奧會(huì)和冬殘奧會(huì)的“第一資源”，為后奧運(yùn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供有力人才支撐。

　　為進(jìn)一步落實(shí)《2022年冬奧會(huì)和冬殘奧會(huì)張家口市人才培養(yǎng)規(guī)劃》，該市先后成功引進(jìn)加拿大冰雪專家約翰·阿爾伯格山地運(yùn)行團(tuán)隊(duì)9人，培養(yǎng)本地專業(yè)人才110余人；發(fā)揮張家口市青少年冬季奧林匹克運(yùn)動(dòng)學(xué)校頭雁作用，引進(jìn)國家隊(duì)跳臺(tái)滑雪主教練亞尼·克林加等冰雪領(lǐng)域高端人才6名；依托張家口高新區(qū)冰雪裝備產(chǎn)業(yè)園、宣化冰雪產(chǎn)業(yè)園，引進(jìn)“長江學(xué)者”特聘教授劉宇團(tuán)隊(duì)、“萬人計(jì)劃”專家吳曉磊、復(fù)合材料學(xué)博士段波等一批高端人才落戶張家口，多項(xiàng)成果獲得科技冬奧項(xiàng)目支持，填補(bǔ)國內(nèi)空白。

　　成功舉辦“冬奧冰雪產(chǎn)業(yè)人才交流會(huì)”。與省人社廳、省冬奧辦聯(lián)合舉辦以“人才助力冬奧 圓夢冰雪產(chǎn)業(yè)”為主題的第三屆“冬奧冰雪產(chǎn)業(yè)人才交流大會(huì)”。發(fā)布《張家口市冬奧冰雪產(chǎn)業(yè)急需緊缺人才目錄》，涉及406家用人單位13789個(gè)工作崗位。100家用人單位現(xiàn)場參會(huì)，306家用人單位通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行招聘面試。北京京才人才開發(fā)中心有限公司等3家人力資源服務(wù)企業(yè)與該市7家用人單位簽訂冰雪人才服務(wù)項(xiàng)目合作協(xié)議，合作推動(dòng)冰雪產(chǎn)業(yè)人才引進(jìn)培養(yǎng)。

單板滑雪U型場地世界冠軍孫志峰（右）于2020年1月被聘任為張家口市青少年冬季奧林匹克運(yùn)動(dòng)學(xué)校教練。這是孫志峰正在指導(dǎo)新隊(duì)員進(jìn)行基礎(chǔ)學(xué)習(xí)。 張家口市委組織部提供

　　人才環(huán)境提升營造“近悅遠(yuǎn)來”新生態(tài)

　　17名市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系服務(wù)37名專家，19個(gè)縣區(qū)263名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部分別聯(lián)系530余名專家人才……近年來，為進(jìn)一步促進(jìn)人才環(huán)境提升，張家口市強(qiáng)化“一把手”抓“第一資源”，建立領(lǐng)導(dǎo)干部“點(diǎn)對點(diǎn)”“面對面”聯(lián)絡(luò)服務(wù)專家機(jī)制，實(shí)現(xiàn)人才工作考核全覆蓋，全面營造“近悅遠(yuǎn)來”的良好人才生態(tài)。

　　強(qiáng)化人才教育引導(dǎo)。圍繞“弘揚(yáng)愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時(shí)代”活動(dòng)，組織開展高層次人才研修班等活動(dòng)，加強(qiáng)高層次專家人才的教育引導(dǎo)。同時(shí)，利用當(dāng)?shù)刂髁髅襟w人才工作專欄及微信公眾號(hào)等平臺(tái)，在全市營造尊重人才、宣傳人才工作的濃厚氛圍。

　　解除人才后顧之憂。以“服務(wù)到位、人才滿意”為目標(biāo)，全面推行“燕趙英才服務(wù)卡”制度, 15個(gè)部門、33個(gè)單位、594名人才服務(wù)專員，為持卡人提供子女就學(xué)、醫(yī)療保健等20項(xiàng)服務(wù)措施。累計(jì)發(fā)放英才卡3956張，提供服務(wù)2萬余人次。強(qiáng)化人才住房保障，全市建設(shè)人才住房4046套，建成1555套，已入住1088套，大力營造識(shí)才、愛才、敬才、用才的良好氛圍。（河北日報(bào)記者李艷紅 通訊員安峰、郭明坤）