編號001！全國首張智能制造專業(yè)技術(shù)等級證書頒發(fā)

　　“能獲得全國001號證書，非常驚喜?！碧旖驑s程鋼鐵集團(tuán)公司的新員工趙大宇說。6月30日，他獲得全國第一張智能制造工程技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)等級證書。這張編號為031200********2306000001的“一號證書”，將使趙大宇每個月的技術(shù)等級補貼比同資歷人員有所增加，進(jìn)一步體現(xiàn)個人價值，走上職業(yè)發(fā)展的快速路。

　　此次天津市有27人和趙大宇一樣獲得全國首批智能制造專業(yè)技術(shù)等級證書。天津市人社局在全國率先出臺政策，發(fā)布補貼標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范培訓(xùn)運行，創(chuàng)新監(jiān)督制度，形成了可復(fù)制、可推廣的天津模式。

　　近年來，隨著智能制造、人工智能、區(qū)塊鏈、云計算、大數(shù)據(jù)等數(shù)字技術(shù)加速創(chuàng)新，我國成為全球第二大數(shù)字經(jīng)濟體，數(shù)字經(jīng)濟日益成為推動高質(zhì)量發(fā)展的重要引擎、經(jīng)濟增長的核心產(chǎn)業(yè)、新增就業(yè)的最大增量。

　　“實施數(shù)字技術(shù)工程師培育項目，是人力資源社會保障部貫徹落實黨的二十大精神和中央人才工作會議關(guān)于培育大批卓越工程師目標(biāo)的具體舉措，對于推動產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)具有重要支撐引領(lǐng)作用。”天津市人社局副局長鄭巴音認(rèn)為。

　　今年3月，天津市人社局在全國首次實施高校、領(lǐng)軍企業(yè)、數(shù)字人才培育項目培訓(xùn)機構(gòu)三方協(xié)同的智能制造專業(yè)產(chǎn)教融合“訂單班”模式，開拓了數(shù)字人才培育助力制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新路徑。在培訓(xùn)中，實現(xiàn)“高校教學(xué)計劃”“培訓(xùn)課程計劃”“企業(yè)招聘計劃”的“三結(jié)合”，破除產(chǎn)、學(xué)、用的體制障礙，豐富政校企協(xié)同培養(yǎng)教學(xué)內(nèi)容，真正實現(xiàn)“人才畢業(yè)就能上崗，上崗就能勝任”。

　　趙大宇所在的天津榮程鋼鐵集團(tuán)公司是國內(nèi)鋼鐵行業(yè)的龍頭企業(yè)，公司正處于數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時期，為致力打造成全國數(shù)字化、智能化的領(lǐng)先標(biāo)桿企業(yè)，急需引育一批有學(xué)歷、有技能、懂?dāng)?shù)字化的復(fù)合型人才。

　　天津市人社局在主題教育調(diào)研中得知此情況，立即撮合中德應(yīng)用技術(shù)大學(xué)畢業(yè)學(xué)年學(xué)生參與為企業(yè)定制的數(shù)字人才培育項目智能制造專業(yè)培訓(xùn)。

　　趙大宇就是首期智能制造“訂單班”的學(xué)員，當(dāng)時還在中德應(yīng)用技術(shù)大學(xué)智能制造學(xué)院自動化專業(yè)學(xué)習(xí)。“智能制造‘訂單班’90課時規(guī)范化培訓(xùn)，讓我開闊了視野，感受到了現(xiàn)代科技的魅力，提高了實際操作能力，實現(xiàn)了所學(xué)知識與企業(yè)實際所需的融合?！壁w大宇說。

　　天津榮程鋼鐵集團(tuán)公司人力資源處處長商凱濤表示，經(jīng)過數(shù)字人才“訂單班”培訓(xùn)后，這批學(xué)員“畢業(yè)即上崗”，已與公司簽訂合同并入職企業(yè)關(guān)鍵崗位，這項舉措為企業(yè)選拔輸送了合適人才，解決了企業(yè)實際困難。

　　目前，天津市有20家大數(shù)據(jù)、智能制造企業(yè)1000余人次參加數(shù)字人才項目培訓(xùn)，首批大數(shù)據(jù)專業(yè)、首批智能制造專業(yè)初級培訓(xùn)班均完成培訓(xùn)和全國統(tǒng)一專業(yè)技術(shù)等級考核。

　　鄭巴音表示，下一步，天津市人社局將再遴選一批數(shù)字人才項目培訓(xùn)機構(gòu)，進(jìn)一步加大數(shù)字人才培訓(xùn)力度，以產(chǎn)業(yè)數(shù)字化與數(shù)字產(chǎn)業(yè)化為核心，以產(chǎn)教融合培養(yǎng)、產(chǎn)業(yè)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟人才提升培訓(xùn)為重點，預(yù)計到2030年末，培育數(shù)字經(jīng)濟技術(shù)技能人才1萬人以上、數(shù)字經(jīng)濟工程師5000人以上、數(shù)字經(jīng)濟卓越工程師1000人以上，形成數(shù)字經(jīng)濟專業(yè)人才“金字塔”，打造有國內(nèi)影響力的數(shù)字人才高地。（記者 陳曦 通訊員 田海嵩）

　　來源：科技日報