【人才是第一資源·筆談】
作者:趙凱明(湖南省當(dāng)代中國(guó)馬克思主義研究中心特約研究員、湖南省委黨校﹝行政學(xué)院﹞分管日常工作的副校長(zhǎng)﹝副院長(zhǎng)﹞)
全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家,最艱巨最繁重的任務(wù)仍然在農(nóng)村。全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興,要緊盯世界農(nóng)業(yè)科技前沿,強(qiáng)化農(nóng)業(yè)科技和裝備支撐,大力提升我國(guó)農(nóng)業(yè)科技水平,加快實(shí)現(xiàn)高水平農(nóng)業(yè)科技自立自強(qiáng),走依靠科技和改革雙輪驅(qū)動(dòng)加快建設(shè)農(nóng)業(yè)強(qiáng)國(guó)的路子。
建設(shè)農(nóng)業(yè)強(qiáng)國(guó),利器在科技,關(guān)鍵在人才。農(nóng)村現(xiàn)代化要靠科技現(xiàn)代化,靠人才引領(lǐng)支撐。新時(shí)代新征程,農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展要向科技要生產(chǎn)力、向創(chuàng)新要驅(qū)動(dòng)力、向人才要競(jìng)爭(zhēng)力。如何為科技人才在鄉(xiāng)村振興大舞臺(tái)大展才華創(chuàng)造充分條件,已成為各地黨委政府必須答好的現(xiàn)實(shí)課題。
鄉(xiāng)村振興須有“科技翅膀”
鄉(xiāng)村振興,其實(shí)是農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的過程。世界經(jīng)驗(yàn)表明,科技創(chuàng)新是推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的制勝利器。
近年來,我國(guó)農(nóng)業(yè)科技快速進(jìn)步,支撐農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展取得歷史性成就,農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步貢獻(xiàn)率突破60%,充分驗(yàn)證了“凡是鄉(xiāng)村振興,必有科技支撐”的道理。有效保障國(guó)家糧食安全、重要農(nóng)產(chǎn)品穩(wěn)定安全供給,離不開育種核心技術(shù)創(chuàng)新和耕地產(chǎn)能提升技術(shù)攻關(guān);實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈融合發(fā)展,構(gòu)建現(xiàn)代鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)體系,離不開研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等各環(huán)節(jié)的全產(chǎn)業(yè)鏈的數(shù)字賦能和技術(shù)升級(jí);加快發(fā)展生態(tài)低碳農(nóng)業(yè),推進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展全面綠色轉(zhuǎn)型,離不開農(nóng)業(yè)投入品減量增效技術(shù)的推廣應(yīng)用。
全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興,應(yīng)牢牢把握農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展規(guī)律和科技創(chuàng)新規(guī)律,用好用活科技創(chuàng)新“利器”,為鄉(xiāng)村振興插上“科技翅膀”。
科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源。科技人才是國(guó)家人才資源的重要組成部分,是推動(dòng)科技創(chuàng)新最關(guān)鍵、最活躍因素,亦是引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵支撐和動(dòng)力源泉。
全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興,須充分發(fā)揮科學(xué)技術(shù)作為第一生產(chǎn)力的作用,充分發(fā)揮創(chuàng)新作為引領(lǐng)發(fā)展第一動(dòng)力的作用。而這一切均維系于科技人才的科學(xué)素質(zhì)、專業(yè)能力和技術(shù)優(yōu)勢(shì)。
科技人才必須擔(dān)負(fù)起實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的歷史使命。探索建立市場(chǎng)需求導(dǎo)向、產(chǎn)業(yè)資源共享、科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的創(chuàng)新機(jī)制,探索農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新模式,促進(jìn)新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)不斷成長(zhǎng),探索大聯(lián)合、大協(xié)作,充分釋放創(chuàng)新要素活力,為鄉(xiāng)村振興注入科技原動(dòng)力。
讓更多科技人才在泥土中扎根,鄉(xiāng)村振興才能跑出加速度。引導(dǎo)科技人才充分激發(fā)自身創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力,推動(dòng)農(nóng)村大力發(fā)展特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè),提高農(nóng)業(yè)規(guī)?;?、集約化水平,進(jìn)而振興鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)、帶動(dòng)農(nóng)民致富,才能不斷推進(jìn)鄉(xiāng)村振興取得新進(jìn)展。
興農(nóng)強(qiáng)農(nóng)呼喚科技人才
偉大事業(yè)呼喚人才,偉大時(shí)代造就人才。鄉(xiāng)村振興,呼喚科技人才??萍既瞬诺睫r(nóng)村基層一線施展才干、建功立業(yè),個(gè)人必定綻放風(fēng)采,振興必定加速發(fā)展。鄉(xiāng)村振興是成就科技人才的大舞臺(tái),呼喚科技人才投身加盟。
新中國(guó)成立以來,一代代科技人才為實(shí)現(xiàn)“農(nóng)業(yè)強(qiáng)農(nóng)村美農(nóng)民富”大展身手、激情奮斗,用科學(xué)技術(shù)攻克農(nóng)業(yè)發(fā)展諸多難題,有力推動(dòng)了我國(guó)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。他們用心血、智慧乃至生命在祖國(guó)大地上樹立起一座座科技報(bào)國(guó)的豐碑,成為人民永遠(yuǎn)驕傲的記憶。
廣袤田野中孕育著無限的機(jī)遇與可能,為廣大科技人才提供了廣闊空間。落實(shí)藏糧于地、藏糧于技戰(zhàn)略,掌握農(nóng)業(yè)的“芯片”,下功夫培育具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的優(yōu)良品種,從源頭上保障國(guó)家糧食安全,需要大批科技人才奔赴農(nóng)村;大力發(fā)展智慧農(nóng)業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)農(nóng)業(yè)、共享農(nóng)業(yè)等,培育壯大特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)集群,打造科技產(chǎn)業(yè)示范帶,需要大批科技人才奔赴農(nóng)村;無人機(jī)播種、收獲加工、消殺防疫等關(guān)鍵環(huán)節(jié)機(jī)械化設(shè)施設(shè)備的研發(fā),特色新型肥料、地膜污染控制等工藝技術(shù)的研制,實(shí)現(xiàn)成本降低、生產(chǎn)提速、產(chǎn)量增倍,推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的精準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化、高效化,需要大批科技人才奔赴農(nóng)村;讓農(nóng)民由“會(huì)種地”變成“慧種地”“巧種地”,形成“專家+農(nóng)技人員+N”的服務(wù)鏈,實(shí)現(xiàn)“科技創(chuàng)新+N”的正向循環(huán),形成產(chǎn)業(yè)與人才同頻共振的新動(dòng)能,需要大批科技人才奔赴農(nóng)村。
做好人才引育留用文章
曾幾何時(shí),觀念認(rèn)知偏差造成對(duì)農(nóng)村科技人才重視不足,使得科技人才在鄉(xiāng)村治理中的作用發(fā)揮不夠充分,被動(dòng)式參與治理和碎片化參與治理比較明顯。再加上人才環(huán)境優(yōu)化滯后導(dǎo)致人才吸引力不足,農(nóng)村科技人才現(xiàn)狀不能很好滿足全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的現(xiàn)實(shí)需要。此外,在傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)中,農(nóng)村各產(chǎn)業(yè)邊界日趨重疊,如何推動(dòng)“人才、信息、技術(shù)”等創(chuàng)新要素充分釋放活力,成為科技人才助力鄉(xiāng)村振興的一大難點(diǎn)。
梧桐葉茂引鳳棲,巢暖情在鳳自留。破解以上問題,各地亟須用最大的誠(chéng)意、最優(yōu)的政策、最好的環(huán)境“栽好梧桐樹”,做好人才引、育、留、用文章,助力科技人才真正把論文寫在田野大地上。
一是繼續(xù)堅(jiān)持尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造?!叭瞬烹y得而易失”,充分尊重、愛護(hù)、理解科技人才,傾聽、重視、采納科技人才提出的合理意見,賦予科技人才更多自主權(quán),引導(dǎo)全社會(huì)形成識(shí)才愛才敬才用才的良好風(fēng)尚。
二是引導(dǎo)科技人才投身鄉(xiāng)村振興。深入實(shí)施科技特派員制度,促進(jìn)科技人才與鄉(xiāng)村科技需求精準(zhǔn)對(duì)接、人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈精準(zhǔn)對(duì)接,激發(fā)農(nóng)業(yè)農(nóng)村資源要素活力。搭建科技人才與鄉(xiāng)村振興項(xiàng)目對(duì)接平臺(tái)、科技人才鄉(xiāng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái),建設(shè)科技人才鄉(xiāng)村工作站,吸引科技人才返鄉(xiāng)、留鄉(xiāng)、駐鄉(xiāng)。
三是因地制宜培育科技人才。堅(jiān)持實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向,有意識(shí)地發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才,包括在鄉(xiāng)村振興中發(fā)揮骨干帶頭作用的“土專家”、“田秀才”、“鄉(xiāng)創(chuàng)客”、職業(yè)農(nóng)民等,特別是鄉(xiāng)村振興活力之所在、農(nóng)業(yè)科技發(fā)展希望之所在的青年科技人才。
四是健全激勵(lì)留住科技人才。加大科研經(jīng)費(fèi)投入,在住房、職稱、子女上學(xué)、醫(yī)療等方面向科技人才傾斜,讓科技人才在基層發(fā)展有待遇、有榮譽(yù)、有機(jī)遇,愿意扎根基層。
五是健全體制機(jī)制用好科技人才。破除“唯論文、唯學(xué)歷、唯資歷、唯獎(jiǎng)項(xiàng)”不良傾向,積極為人才減負(fù)、松綁,堅(jiān)持以科研成就和實(shí)際貢獻(xiàn)為依據(jù),完善人才評(píng)價(jià)體系和晉升激勵(lì)機(jī)制。
總之,只有讓真正想干事、能干事、干成事的科技人才在鄉(xiāng)村大有“用武之地”,方能讓“人才活水”激蕩鄉(xiāng)村振興“一池春水”,迎來鄉(xiāng)村全面振興的美好未來。
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