組織評選宣化區(qū)教育和體育系統(tǒng)“最美教育人”、教育系統(tǒng)職工拔河比賽、局機關(guān)職工讀書、九宮格比賽等系列活動,激勵先進、樹立榜樣,發(fā)揚團隊精神,增強組織凝聚力……
這是溫海花近期工作的備忘錄,一項項活動,從前期策劃、組織實施、到最后落地,都需要她事事親為。
“雖然忙起來連喝口水的時間都沒有,但活動辦起來看著職工們開心的樣子,還是很有滿足感、成就感。”溫?;ㄊ切瘏^(qū)教體局工會主席,多年來一直從事基層工會工作。她也是我市工會第二十五次代表大會代表。
“新時代下,職工群眾對多樣化、立體化、個性化精神文化生活的需要日益增長。更好地滿足職工需求,讓職工精神文化生活更豐富,讓勞動者擁有更多地幸福感和獲得感,我們基層工會也在不斷創(chuàng)新努力中。”溫?;ū硎荆绾未蛟旖】滴拿?、昂揚向上、全員參與的職工文化是工會一直在思考的問題。
2022年,宣化區(qū)教體局工會特邀專家為女職工做“女性健康知識講座”;組織參加河北省職工“云”上運動會,多支代表隊獲市級優(yōu)秀;組織市勞模進行體檢;對困難省、市勞模進行慰問等?;顒有问蕉鄻?、內(nèi)容豐富,通過線上線下齊發(fā)力,不斷用先進文化浸潤職工生活。在豐富職工文體活動項目的同時,探索深入實施文化惠民工程,通過培養(yǎng)一支專兼結(jié)合的職工文藝隊伍,挖掘和推廣一批職工文化項目,讓職工群眾有更多的文化獲得感,同時以“訂單式”服務(wù)促進“送文化”與群眾需求有效對接。
溫海花表示,將積極組織活動,豐富教職工的文體生活,激發(fā)教職工的活力和凝聚力;組織開展慰問活動,為困難職工辦好事、辦實事,解決他們的實際困難,做教職工信賴的娘家人。
(河山新聞記者 鄭媛媛 攝影 宋強)
編輯:劉穎莉
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