張煙動力車間完成年度崗位達標(biāo)選拔工作

　　為進一步拓展員工職業(yè)成長通道，加速員工隊伍專業(yè)技能提升，張家口卷煙廠動力車間根據(jù)公司“首席制”聘任、考核文件要求，組織開展2024-2025年度崗位達標(biāo)暨“首席制”操作工選拔工作。

　　“首席制”操作工選拔涵蓋司爐工、中控系統(tǒng)運行工兩個崗位，分為資格審核、筆試、測評三個環(huán)節(jié)。試題圍繞設(shè)備原理、技能應(yīng)用、工作流程等具體內(nèi)容，由車間技術(shù)人員及管理人員精心編寫完成，試題兼具專業(yè)性、規(guī)范性和日常操作靈活多樣性，能夠全面體現(xiàn)員工技能水平，同時為精準(zhǔn)識別員工強項、分層提升員工學(xué)習(xí)能力、操作技能、創(chuàng)新能力提供了理論依據(jù)。經(jīng)過層層篩選，最終八名員工被聘為2024-2025年度首席操作工。

　　車間負(fù)責(zé)人表示，下一步，將堅持實操實訓(xùn)、工學(xué)結(jié)合，努力塑造一只技能精湛、運行規(guī)范、執(zhí)行力強的一線隊伍，為實現(xiàn)員工個人能力與企業(yè)需求深度融合提供堅實的支持與保障。（張琪 馬玉婷 龐莉）